
Hessisches Gleichberechtigungsgesetz (HGlG)
- Hintergrund und Zielsetzung des HGlG
- Pflichten von Führungskräften, um Gleichberechtigung sicherzustellen
- Einbindung der Gleichstellungsbeauftragten
- Vereinbarkeit von Familie und Job fördern
- Trainingsdauer
- 5-15 Minuten
- Level
- Basiswissen
- Zielgruppe
- Führungskräfte, Personalwesen / Betriebsräte / Personalräte
- ID
- ID: 1338
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Maßnahmen für mehr Geschlechtergerechtigkeit
Wie können Sie als Führungskraft in der öffentlichen Verwaltung Frauen und Männern gleiche Karrierechancen ermöglichen? Wie kann die Vereinbarkeit von Familie und Job gelingen? Das Hessische Gleichberechtigungsgesetz formuliert Regeln und Maßnahmen, die mehr Geschlechtergerechtigkeit sicherstellen sollen. Von zentraler Bedeutung ist hierbei Ihre Zusammenarbeit mit der Gleichstellungsbeauftragten. In diesem Video erfahren Sie, was Sie alles im Blick haben sollten.
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Wirkungsvoller Selbst-Check
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Verschiedene Level
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Moderation durch reale Personen
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Zielgruppenspezifische Ansprache
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